《珞珈管理评论》是教育部主管、武汉大学经济与管理学院主办的管理类学术集刊，2007年创刊。2017年入选CSSCI集刊，2023年入选“中国人文社会科学AMI综合评价”核心集刊；是人大书报资料中心重要转载来源期刊，为中国知网、超星、万方、重庆维普等收录、发布。

立足于大变局的时代背景，《珞珈管理评论》坚持特色化发展，聚焦工商管理学科领域的知识创造和知识传播，重点结合中国情境下的管理实践，挖掘新的管理范式，提炼新的管理理论；结合新技术的背景，探索市场创新和管理创新的新方法、新思想、新理论，以此构建国内高水平的管理学学术期刊。

2023年春季学术论坛暨审稿快线

2023年春季学术论坛暨审稿快线将邀请管理学领域知名学者、知名期刊主编，通过提供学术性研讨平台，将紧扣管理学重大现实问题、热点问题、前沿问题展开交流与讨论，力求为管理学学者的学术研究提供借鉴，服务新时代中国社会的高质量发展。

《珞珈管理评论》2022年秋季学术论坛暨审稿快线的成功举办得到了管理学界一致好评，甄选出的高质量论文经过专家现场点评、作者认真修改，定稿于2022年第6期和2023年第1期已全部刊出。

《珞珈管理评论》2023年春季论坛暨审稿快线征稿日期为2023年2月8日-3月18日，3月25日在微信公众号“珞珈管理”发布论文入选名单并邀请作者参与现场点评。根据现场评审意见，请作者进行相应修改，对于修改达到要求的稿件将在本刊最近两期刊发。诚邀广大管理学者和青年才俊投稿。

活动公告

一、征稿主题

本集刊是管理学学术双月刊，主要刊载工商管理类学术论文，包括：战略管理、会计与财务管理、市场营销、运营与供应链管理、组织行为与人力资源管理、信息管理、技术创新与技术管理、旅游管理等方向。

重点关注：新技术与企业管理的有机融合、基于中国情境与实践的管理理论创新、新型国际化情境下的技术与战略问题等。

来稿须运用科学规范的研究方法，在理论上具有创新性的原创论文。

二、会议时间

《珞珈管理评论》2023年春季论坛暨审稿快线将采用线上线下相结合的形式，具体举办时间和地点将于2023年3月25日在微信公众号“珞珈管理”发布，敬请关注！（鉴于武汉大学樱花节期间的管理要求做相应调整）

三、论文评审以及注意事项

2023年春季学术论坛暨审稿快线将根据投稿数量和质量挑选若干篇优秀论文参会交流，征稿截至日期为2023年3月18日，入选论文名单将于2023年3月25日在微信公众号“珞珈管理”发布。

1. 论文必须是尚未向国内外期刊正式投稿的全文， 向本刊本次春季学术论坛暨审稿快线投稿即为向《珞珈管理评论》投稿。

2. 为节省编校时间，务必按照《珞珈管理评论》编辑体例行文。

3. 本刊初审应征论文后，将于2023年3月25日给入选论文作者发出参会邀请。

4. 本刊编辑部将邀请评审人与编辑一起进行现场评审，作者一旦参加本次春季学术论坛暨审稿快线并接受本刊编辑部组织的评审后，不得自行撤稿。

5. 请应邀参加“审稿快线”的作者做好展示PPT（15分钟）。

6. 本次春季学术论坛暨审稿快线不收取会务费、审稿费、版面费等任何费用。

四、投稿方式

请作者登录《珞珈管理评论》官方网站（网址：http://jmr.whu.edu.cn），按照作者投稿系统的要求进行投稿，论文投稿标题请加上：2023春季学术论坛暨审稿快线征文。论文篇幅为1.2-2万字。

《珞珈管理评论》编辑部

2023年2月8日